Vyresnysis (- ioji) teisininkas (- ė)

Mes kuriame atsakingą ateities logistiką! Turime strateginę svajonę – iki 2026 metų būti tarp TOP10 logistikos sektoriaus lyderių Europoje. Šis ambicingas tikslas suteikia mūsų kasdieniam darbui dar didesnės prasmės ir įkvepia kaskart pranokti save. Kartu kurdami modernią ir pažangią tarptautinę įmonę, puoselėjame atvirą ir draugišką įmonės kultūrą, kurios pagrindas – pagarba vienas kitam. Jei ir tau svarbios šios vertybės bei nori augti įmonėje, kuri siūlo neribotas galimybes, prisijunk prie „Girtekos“, imkis iniciatyvos ir kurk savo karjerą.
Šiuo metu ieškome Vyresniojo (- iosios) teisininko (- ės)
Tavo atsakomybės:

• Plataus spektro sutarčių rengimas (pvz: baudos, baudos, žalos ir nuostolių apribojimai ir kt.), teisinių rizikų nustatymas ir šalinimas
• Pagalba ir konsultavimas pardavimų, finansų, verslo plėtros ar kitų komandoms rengiant ar derinant įvairius susitarimus ar sąlygas

• Įvairių įmonės politikų ir/ar procedūrų rengimas, įgyvendinimas bei kontrolė
• Draudiminių/nedraudiminių krovinių žalų administravimas, dokumentų analizė, vertinimas
• Organizacijos pozicijos atstovavimas trečiųjų šalių organizacijose ar teismuose
• Bendradarbiavimas su išorės partneriais ar klientais
• Raštų, prašymų, pretenzijų ir kitų dokumentų rengimas
• Skolų išieškojimo proceso koordinavimas

Mūsų lūkesčiai:

• Didelis privalumas: CMR konvencijos bei teisės aktų reglamentuojančių krovinių transportavimą taikymo praktikoje patirtis
• Būtina sėkminga bent 3 metų teisinio darbo patirtis

• Įgūdžiai, noras ir iniciatyva spręsti teisines problemas įvairiose jurisdikcijose, vadovauti projektams ir bendradarbiauti su komandos nariais ir kolegomis visame versle
• Geros lietuvių, anglų ir rusų kalbų žinios (kalbėjimas, supratimas, rašymas)
• Puikūs darbo kompiuteriu įgūdžiai
• Atidumas ir organizuotumas

Mes siūlome:

• Karjeros galimybes. Galėsi augti kartu su mūsų įmone ir kurti tokį karjeros kelią, apie kokį svajoji. Net 77 proc. mūsų vadovų išaugo įmonės viduje ir net 30 proc. kolegų kasmet pakyla karjeros laiptais.
• Nuolatinį ugdymą ir tobulėjimą. Čia puoselėjame įmonės kultūrą, kuri skatina tobulėti. Mūsų įmonėje galėsi mokytis įgyvendinant įdomius projektus, dalyvaujant darbinėse sesijose ar išoriniuose mokymuose. Turime vidinę mokymų platformą, mentorystės ir vadovų ugdymo programas.
• Sveikatą ir gerą savijautą užtikrinančias priemones. Sveikatos draudimą su galimybe pasirinkti aktualiausią programą. Dirbsi moderniame ir ergonomiškame biure, kuriame įkurtos poilsio zonos, lauko terasos, sporto salė ir restoranas. Kompensuosime 50 proc. pusryčių ir pietų, kasdien vaišiname vaisiais, pradžiuginame pyragais. Taip pat suteikiame sveikatos draudimą, galimybę sportuoti su kolegomis, nemokamai konsultuotis su psichologu bei partnerių nuolaidas.
• Lankstumą. Mūsų įmonėje taikomas hibridinis darbo modelis, todėl net 2 dienas per savaitę galėsi dirbti iš bet kurio Lietuvos miesto. Taip pat suteikiame galimybę 30 dienų dirbti iš bet kurios ES ar Šengeno šalies. Jei norėsi savanoriauti, suteiksime apmokamą darbo dieną savanorystei bei galėsi pasinaudoti geriems darbams skirtu fondu

• Pripažinimą ir apdovanojimą. Džiaugsiesi laisva diena gimimo dienos proga ir dovanomis per šventes. Vertiname lojalumą, sveikiname ir apdovanojame darbo įmonėje sukakties proga. Renkame vertybiškiausius įmonės darbuotojus, dalyvaujame komandą suburiančiuose renginiuose, jungiamės į bendraminčių klubus.

Mėnesinis atlyginimas (bruto): nuo 2890€ iki 3610€. Konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į darbo patirtį, kompetenciją bei atitikimą kitiems pareigybės reikalavimams.

2890-3610 €/mon. gross