1. Vykdyti darbuotojų paiešką;
2. Rengti direktoriaus įsakymų projektus žmogiškųjų išteklių valdymo klausimais: darbuotojų priėmimo, atleidimo, perkėlimo, pavedimo atlikti kito darbuotojo funkcijas, priedų, priemokų skyrimo, darbuotojų vykimo į komandiruotes, dalyvavimo mokymuose, papildomų lengvatų, atostogų skyrimo ir kt.;
3. Rengti, pildyti ir saugoti darbuotojų asmens bylas;
4. Rengti darbo sutarčių (susitarimų) projektus, jų pakeitimų projektus, registruoti darbo sutartis (susitarimus);
5. Organizuoti darbuotojų periodinį sveikatos patikrinimą, rengti darbuotojų privalomojo sveikatos patikrinimo grafiką, pildyti asmens medicinines knygeles;
6. Rengti darbuotojų kasmetinių atostogų grafiką;
7. Sudaryti darbuotojų, dirbančių pagal suminę darbo laiko apskaitą darbo grafikus, darbo laiko apskaitos žiniaraščius;
8. Rengti raštų projektus įmonės veiklos, žmogiškųjų išteklių valdymo klausimais, rengti atsakymus į skundus;
9. Atlikti darbų saugos ir sveikatos, priešgaisrinės saugos specialisto funkcijas.
Reikalavimai darbuotojui
1. Darbštumas ir atsakingumas;
2. Geri rašybos įgūdžiai;
3. Turėti ne mažesnę kaip 1 metų darbo patirtį žmogiškųjų išteklių valdymo srityje;
4. Turėti ne žemesnį kaip aukštąjį neuniversitetinį išsilavinimą;
5. Gebėti sklandžiai ir konstruktyviai dėstyti mintis raštu ir žodžiu;
7. Mokėti dirbti „Microsoft Office“ programiniu paketu;
8. Sugebėti savarankiškai planuoti, organizuoti savo veiklą, dirbti savarankiškai ir komandoje;
9. Sugebėti bendrauti ir bendradarbiauti su kitais darbuotojais, klientais, pareigūnais ir valstybės tarnautojais
Įmonė siūlo
Nerutinišką darbo pobūdį
Visada laiku mokamą atlyginimą
Strategiškai patogią darbo vietą (šalia prekybos miestelio "Urmas")
Darbo kompiuterį, telefoną
Įmonė apmokės mokymus darbų saugos ir sveikatos bei priešgaisrinės saugos specialisto pažymėjimui gauti (jei darbuotojas neturi)
Atlyginimas
900 €/mėn. į rankas
UAB „Niklita“
Jau virš 20 metų didmeninę prekybą maisto produktais vykdanti ir viešojo maitinimo paslaugas teikianti įmonė