Klientų vadybininkas (-ė) (Express)

Kaip galite tikėtis savo dienos?

• Plėskite ir valdykite klientus: valdykite visame pasaulyje pripažintų, rinkoje pirmaujančių logistikos įmonių ir krovinių ekspeditorių portfelį visoje Europoje.
• Plėskite verslo galimybes: nustatykite pardavimų augimo potencialą, taikydami papildomų pardavimų ir kryžminio pardavimo strategijas.
• Stiprinkite santykius su klientais: būkite pagrindiniu kontaktiniu asmeniu, užtikrindami aukštą pasitenkinimą ir klientų išlaikymą.
• Derėkitės dėl sutarčių ir jas optimizuokite: sudarykite susitarimus, atitinkančius rinkos sąlygas ir verslo tikslus.
• Skatinkite našumą ir pelningumą: pasiekite pajamų ir siuntų siuntimo tikslus, kartu užtikrindami nepriekaištingą aptarnavimą.
• Bendradarbiaukite tarp skirtingų funkcijų: dirbkite su vidinėmis operacijų, finansų ir teisės komandomis, kad užtikrintumėte sklandų aptarnavimą.
• Išlikite išmanantys rinką: stebėkite pramonės tendencijas, sezoninius pokyčius ir konkurencijos įžvalgas, kad patobulintumėte klientų aptarnavimo strategijas.
• Pasinaudokite CRM įrankiais: stebėkite klientų sąveiką, analizuokite našumo duomenis ir priimkite pagrįstus sprendimus.

Ko tikimės iš jūsų?

• Įrodyta pardavimų ir klientų valdymo patirtis – pageidautina tarptautinių pardavimų ar logistikos srityje.
• Puikūs derybų ir bendravimo įgūdžiai – gebėjimas kurti ilgalaikes partnerystes ir efektyviai sudaryti sandorius.
• Analitiniai ir problemų sprendimo gebėjimai – patogumas dirbant su duomenimis, siekiant priimti verslo sprendimus.
• Daugiafunkcinis darbas ir prioritetų nustatymas – gebėjimas valdyti kelias paskyras, išlaikant dėmesį detalėms.
• Technologijų išmanymas ir CRM įgūdžiai – patirtis naudojantis „Microsoft Office“ ir CRM įrankiais.
• Puikios anglų kalbos žinios – papildomos užsienio kalbos būtų privalumas.

Kodėl turėtumėte apsvarstyti mus kaip kitą savo karjeros žingsnį?

Karjeros galimybės

Daugelis mūsų vadovų savo karjerą pradėjo pradinio lygio pareigose „Girteka Group“. Kiekvienais metais apie 30 % mūsų kolegų pereina į naujas pareigas ir augina savo karjerą įmonėje.

Mokymasis ir tobulėjimas

Mes nuolat investuojame į savo žmones, teikdami įvairias vidines ir išorines mokymo programas, seminarus, mentorystės galimybes, lyderystės ugdymo iniciatyvas ir kalbų kursus.

Sveikata ir gerovė

Mes rūpinamės savo kolegų gerove ir teikiame visapusišką sveikatos draudimą. Mes taip pat palaikome aktyvų gyvenimo būdą per savo sporto klubų lankytojų ir sportininkų bendruomenę. Be to, siūlome 50 % kompensaciją už maitinimą darbo vietoje, taip pat nemokamus vaisius ir užkandžius mūsų biuro virtuvėse ir poilsio kambariuose.

Bendradarbiavimo kultūra

Tikime, kad stiprus komandinis darbas ir prasmingi ryšiai lemia išskirtinius rezultatus. Dirbdami tarptautinėse komandose, bendradarbiaujame siekdami bendrų tikslų, keičiamės patirtimi ir kartu švenčiame pasiekimus.

Atlygiai ir pripažinimas

Vertiname ir pripažįstame savo žmones darbo metinių apdovanojimais, pripažinimu už vertybėmis pagrįstą elgesį ir papildomomis lengvatomis. Tai apima laisvą dieną per gimtadienį, šventines dovanas, komandos formavimo renginius, darbuotojų iniciatyvas, bendraminčių klubus ir galimybę naudotis išskirtinėmis partnerių nuolaidomis.

Bazinis mėnesinis atlyginimas

Nuo 2330 iki 2910 EUR (neatskaičius mokesčių). Galutinis pasiūlymas priklausys nuo kandidato patirties, kompetencijų ir bendro tinkamumo pareigoms.

2330-2910 €/mėn. neatskaičius mokesčių