Jaunesnysis verbuotojas

Ieškome ambicingų jaunesniųjų įdarbintojų, kurie norėtų augti kartu su mumis ir įnešti naujos energijos į mūsų komandą. Šiose pareigose būsite mūsų įdarbinimo proceso centre – palaikysite visą įdarbinimo ciklą nuo pirmojo susidomėjimo kibirkšties iki paskutinio rankos paspaudimo.

Būdami jaunesniuoju įdarbintoju, padėsite formuoti pirmąjį įspūdį kurdami ir skelbdami patrauklius darbo skelbimus, atlikdami pirminę kandidatų atranką ir koordinuodami pokalbius. Dirbdami mūsų vidinėje įdarbinimo sistemoje, glaudžiai bendradarbiausite su įdarbintojais, įdarbinimo komandomis ir kandidatais, kad užtikrintumėte sklandžią ir teigiamą patirtį visiems dalyvaujantiems. Jūsų darbas tiesiogiai prisidės prie talentingų specialistų sujungimo su galimybėmis jūrinės statybos, atsinaujinančios energijos, gilinimo, naftos ir dujų bei prekybinės laivybos pramonės šakose.

Pareigos:

Skelbti ir reklamuoti darbo galimybes profesionaliose platformose, darbo skelbimų lentose ir socialinėje žiniasklaidoje
Aktyviai dalyvauti ieškant ir pritraukiant geriausius talentus
Padėti komandoms peržiūrėti ir atrinkti kandidatų paraiškas
Vykdyti pirminius pokalbius telefonu ir kandidatų vertinimus
Koordinuoti ir planuoti pokalbius, lengvai valdant kelis kalendorius
Palaikyti aiškų ir savalaikį bendravimą su kandidatais, užtikrinant svetingą patirtį
Stebėti įdarbinimo eigą ir kandidatų duomenis naudojant įdarbinimo įrankius
Rengti ir siųsti su įdarbinimu susijusius pranešimus, įskaitant paraiškų atnaujinimus ir pasiūlymus
Padėti tvarkyti dokumentus, atlikti patikrinimus ir patvirtinimo procesus
Dalyvauti įdarbinimo renginiuose ir iniciatyvose

Užtikrinti teigiamą ir įtraukiančią kandidato kelionę nuo pradžios iki pabaigos

Ko ieškome:
1–2 metų patirtis įdarbinimo srityje būtų privalumas, bet nebūtina

Įdarbinimo ciklo supratimas

Puikūs bendravimo įgūdžiai anglų kalba

Gebėjimas valdyti kelis prioritetus ir išlikti organizuotam esant spaudimui

Iniciatyvus mąstymas, stiprūs problemų sprendimo ir kritinio mąstymo įgūdžiai

Verslo, žmogiškųjų išteklių, psichologijos, komunikacijos išsilavinimas arba išsilavinimas Lietuvos jūrų akademijoje (uostų ir laivybos valdymo srityje)

Jei domitės dinamišku jūrinių ir atvirų jūrinių darbuotojų įdarbinimo pasauliu, jaučiate komfortą technologijų srityje ir esate praktiškas bei rimtas – mielai su jumis susitiksime ir aptarsime, ką galime sukurti kartu.

1750-2150 €/mėn. neatskaičius mokesčių

Naujoji Uosto gatvė 3, Klaipėda, Klaipėdos m. sav. Apskaičiuokite kelionės laiką iki darbo