Naujų verslo krypčių ir produktų vystymo vadybininkas (-ė)
3400-3700 €/mėn.
neatskaičius mokesčių
CVbankas.lt skaičiuoklės duomenys.
Visa darbo diena
Apie įmonę
Mūsų klientas - tarptautinė, įvairiapusę komercinę veiklą vykdanti įmonių grupė. Šiuo metu ieško žmogaus, kuriam verslo vystymas prasideda ne nuo paruošto klientų sąrašo, o nuo gebėjimo pastebėti galimybes ten, kur kiti jų dar nemato. Ši pozicija skirta savarankiškam, komerciškai mąstančiam profesionalui, kuris geba atrasti perspektyvius produktus, užmegzti ryšius su gamintojais, atverti naujas rinkas ir paversti idėjas realiais verslo rezultatais.
Čia yra galimybė inicijuoti naujus projektus, formuoti savo veiklos kryptį ir tiesiogiai prisidėti prie įmonės augimo.
Čia yra galimybė inicijuoti naujus projektus, formuoti savo veiklos kryptį ir tiesiogiai prisidėti prie įmonės augimo.
Darbo pobūdis
- Naujų galimybių paieška: tarptautinių rinkų analizė, perspektyvių produktų, verslo nišų ir potencialių klientų segmento identifikavimas;
- Produktų portfelio kūrimas: naujų produktų įtraukimo į asortimentą inicijavimas, paklausos, konkurencingumo ir komercinio potecialo vertinimas;
- Tarptautinių partnerysčių vystymas: gamintojų ir tiekėjų paieška, ilgalaikių bendradarbiavimo santykių užmezgimas, derybos dėl komercinių sąlygų;
- Naujų pardavimo krypčių kūrimas: savarankiškas klientų portfelio formavimas, sprendimų pristatymas potencialiems partneriams, B2B pardavimų vystymas Lietuvoje ir užsienyje;
- Projektų įgyvendinimas: naujų verslo iniciatyvų valdymas – nuo pirminės idėjos ir rinkos tyrimo iki pirmųjų sandorių bei nuoseklaus pardavimų augimo;
- Komercinių rezultatų valdymas: kainodaros, maržos, rizikų ir vystomų projektų ekonominio efektyvumo vertinimas;
- Verslo ryšių plėtra: dalyvavimas tarptautiniuose renginiuose, susitikimuose su partneriais, naujų bendradarbiavimo galimybių paieška.
Reikalavimai darbuotojui
- Sėkminga patirties B2B pardavimų, tarptautinės prekybos ar veslo vystymo srityje;
- Gebėjimas savarankiškai atrasti naujas komercines galimybes ir paversti jas konkrečiais rezultatais;
- Suprantimas, kaip veikia produktų kainodara, pelningumas ir konkurencija skirtingose rinkose;
- Mokėjimas užmegzti ryšius, argumentuotai derėtis ir kurti ilgalaikes partnerystes;
- Gebėjimas analizuoti informaciją, priimti sprendimus ir nustatyti veiklos prioritetus;
- Puikios anglų kalbos žinios (žodžiu ir raštu);
- B kategorijos vairuotojo pažymėjimas;
- Galimybė vykti į tarptautines komandiruotes;
- Iniciatyvumas, atkaklumas ir atsakomybė už savo darbo rezultatus.
PRIVALUMAI:
- Patirtis savarankiškai įvedant naujus produktus į rinką ar kuriant naujas pardavimų kryptis;
- Tarptautinės distribucijos, gamybos ar pramonės rinkų išmanymas;
- Sukauptas tarptautinių verslo kontaktų tinklas;
- Papildomų užsienio kalbų mokėjimas.
Įmonė siūlo
- Laisvę kurti. Galimybę inicijuoti naujas idėjas, pasirinkti perspektyvias verslo kryptis ir dalyvauti priimant komercinius sprendimus;
- Pasitikėjimą ir savarankiškumą. Vertiname žmones, kurie geba prisiimti atsakomybę, planuoti savo veiklą ir siekti sutartų rezultatų;
- Tarptautines galimybes. Darbą su skirtingomis rinkomis, gamintojais ir verslo partneriais bei galimybę dalyvauti tarptautiniuose renginiuose;
- Profesionalią aplinką. Patyrusius kolegas, galimybę dalintis žiniomis ir naudotis įmonės sukaupta patirtimi bei infrastruktūra;
- Augimo perspektyvą. Galimybę kartu su vystomais projektais auginti savo atsakomybės sritį ir profesines kompetencijas;
- Komandiškumą. Komandų formavimo veikloms skirtus biudžetus, bendrus pusryčius ir išskirtinius įmonės renginius darbuotojams;
- Rūpestį tavo gerove ir kasdieniniu patogumu. Sveiką komandinę kultūrą, 24/7 draudimą nuo nelaimingų atsitikimų, sveikatos draudimą po šešių mėnesių darbo, skiepus nuo gripo, nemokamą automobilio stovėjimo vietą, partnerių nuolaidų programas ir laisvą apmokamą pusdienį gimtadienio proga – daugiau laiko sau ir tam, kas Jums svarbu.
Atlyginimas
3400-3700
€/mėn.
neatskaičius mokesčių
Konkretus darbo užmokestis aptariamas pokalbio metu, priklausomai nuo turimos patirties ir reikiamų kompetencijų.
Konkretus darbo užmokestis aptariamas pokalbio metu, priklausomai nuo turimos patirties ir reikiamų kompetencijų.
Darbo vieta
MB „Human Capital Center“
Esame darbuotojų paieškos ir atrankos profesionalai, puikiai išmanantys personalo rinką ir teikiantys aukščiausio lygio paslaugas savo klientams. Puoselėjame ilgalaikius ryšius su klientais ir kandidatais, todėl efektyviai tenkiname individualizuotus kiekvieno kliento poreikius.
Mūsų kompanijoje dirba specialistai, turintys ilgametės patirties darbuotojų paieškoje ir atrankoje, kurie, naudodami pažangiausias darbuotojų atrankos metodologijas, sukauptas žinias bei patirtį, pageidaujamai pozicijai pristato tinkamiausią profesionalų ir motyvuotą kandidatą/-us.
Žiūrėti visus šios įmonės skelbimus (6)
Mūsų kompanijoje dirba specialistai, turintys ilgametės patirties darbuotojų paieškoje ir atrankoje, kurie, naudodami pažangiausias darbuotojų atrankos metodologijas, sukauptas žinias bei patirtį, pageidaujamai pozicijai pristato tinkamiausią profesionalų ir motyvuotą kandidatą/-us.