Financial Business System (FIT) Specialist
Kaune
prieš 13 d.
Skelbimas neaktyvus
Į šį skelbimą CV siųsti nebegalite, tačiau siūlome peržiūrėti kitus:
Personalo atrankų specialistė (-as)
1950-2300
€/mėn.
Neatskaičius mokesčių
Į rankas per mėn.
Kaunas
- UAB „FESTO“
Apie poziciją:
Personalo valdymas (HR procesai) – plati ir įvairi sritis. Tikime, kad šioje srityje yra du aukščiausio prioriteto procesai, be kurių verslas negalėtų tinkamai veikti . Tai – tinkamų darbuotojų pritraukimas ir išlaikymas bei personalo dokumentų ir jų atitikimo teisės aktams administravimas. Kitos mūsų darbo funkcijos priklauso nuo HR komandos narių turimų kompetencijų bei to, kur esame stipriausi.
Būsimos atsakomybės:
Šalia pagrindinių veiklų, turėsi galimybę prisidėti prie kitų HR procesų, kurie skatins Tave augti ir tobulėti.
Būsimos atsakomybės:
- Naujų darbuotojų pritraukimas (paieška ir atranka) įvairioms komandoms, veikiančioms pardavimų, finansų, IT, inžinerijos ir verslo asistavimo paslaugų srityse
- Bendradarbiavimas su samdančiais vadovais, siekiant užtikrinti sklandų atrankos procesą
- Naujų darbuotojų įvedimo į darbą vertinimo pokalbių (onboarding interviews) planavimas ir organizavimas
- Pokalbių su išeinančiais darbuotojais (exit interviews) planavimas ir organizavimas
Šalia pagrindinių veiklų, turėsi galimybę prisidėti prie kitų HR procesų, kurie skatins Tave augti ir tobulėti.
Mes tikimės:
- Sėkmingos darbo patirties personalo atrankų srityje
- Į komandinį darbą orientuoto požiūrio
- Gerų anglų kalbos žinių
- Gebėjimo greitai įsisavinti naują informaciją, priimti sprendimus ir nustatyti savo veiklos prioritetus
- Aukštojo išsilavinimo (Žmogiškųjų išteklių sritis būtų privalumas)
- Žinių dirbant MS Office programomis
Mes siūlome:
- Patrauklų darbo užmokesčio paketą: bazinio darbo užmokesčio rėžį 1950 – 2300 EUR/mėn. (brutto, atsižvelgiant į kvalifikaciją ir patirtį), taip pat patraukli premijavimo sistema, kurią sudaro metinai priedai ir 13-asis atlyginimas.
- Hibridinį darbo modelį
- Platų darbuotojų naudų spektrą, įskaitant nemokamą automobilių stovėjimo aikštelę, įdomius renginius ir modernią biuro aplinką adresu V. Krėvės pr. 129, Kaunas
- Realias augimo galimybes, mokymus (tiek vidinius, tiek išorinius), dalyvavimą tarptautiniuose projektuose, bendradarbiavimą su savo srities specialistais ir kompetencijų tobulinimą aktyviai dalyvaujant įvairiose vidinėse iniciatyvose
- Organizacinę kultūrą, pabrėžiančią į žmones orientuotą požiūrį, skatinančią tarpusavio bendradarbiavimą
- Tarptautinę atmosferą, skatinančią kultūrų įvairovę, suteikiančią galimybę tobulinti užsienio kalbų žinias
Kasdienėje veikloje mums svarbus komandiškumas ir bendradarbiavimas, lankstumas, atvirumas bei tarpusavio pasitikėjimas. Jei šios vertybės artimos ir Tau, kviečiame kandidatuoti!
Mūsų kandidatų į darbuotojus asmens duomenų politiką rasite Festo Lietuva tinklalapyje, skiltyje atviros darbo pozicijos.
Bendraukime:
Į tau kylančius klausimus esame pasiruošę atsakyti! Susisiek su mūsų atrankų specialiste Justina Kalkienė per Linkedln platformą.
- Profesionali bendruomenė -
- Mūsų kultūra -
- Įprasta darbo diena -
Atlyginimas
1950-2300 €/mėn. neatskaičius mokesčių
UAB „FESTO“
Festo – vokiško kapitalo bendrovė, globali automatizavimo technologijų lyderė, įkurta 1925 m. Tai šeimos verslas, už kurio vairo stovi jau trečios kartos lyderiai. Šiandien Festo vienija daugiau nei 20 tūkstančių darbuotojų visame pasaulyje, daugiau kaip 60-yje valstybių.
Festo Lietuvoje veikia kaip verslo paslaugų ir kompetencijų centras. 1992 m. įkurtame Kauno padalinyje šiuo metu dirba daugiau kaip 600 darbuotojų. Pastaruosius penkerius metus auga ne tik specialistų, bet ir teikiamų paslaugų skaičius.
Toks platus spektras reiškia, kad galėsi tobulėti ir augti - tiek horizontaliai, tiek vertikaliai.
Puoselėdami tradicijas, rūpinamės tiek klientais, tiek savo darbuotojais bei jų kompetencijomis. Kiekvieno svarbą organizacijoje užtikriname vadovaudamiesi bendromis vertybėmis, kurios mus lydi kasdieniuose darbuose, tiksluose ir tarpusavio santykiuose.
Mes esame Festo, ir mes sakome, kad prisijungdamas prie mūsų komandos, tu ne tik atrasi savo potencialą, bet ir galėsi jį visiškai išnaudoti. Mes palaikysime tave kiekviename žingsnyje, suteikdami galimybes ir įrankius, jei tik turėsi noro ir dėsi pastangas. Say you can? Then take it forward!
Festo Lietuvoje veikia kaip verslo paslaugų ir kompetencijų centras. 1992 m. įkurtame Kauno padalinyje šiuo metu dirba daugiau kaip 600 darbuotojų. Pastaruosius penkerius metus auga ne tik specialistų, bet ir teikiamų paslaugų skaičius.
- Pardavimų skyrius atstovauja Festo produkciją Lietuvos rinkoje.
- IT, inžinerinių, finansų, pardavimų ir verslo asistavimo paslaugų centrai savo kompetencijomis prisideda prie Festo grupės įmonių veiklos įvairiose šalyse.
Toks platus spektras reiškia, kad galėsi tobulėti ir augti - tiek horizontaliai, tiek vertikaliai.
Puoselėdami tradicijas, rūpinamės tiek klientais, tiek savo darbuotojais bei jų kompetencijomis. Kiekvieno svarbą organizacijoje užtikriname vadovaudamiesi bendromis vertybėmis, kurios mus lydi kasdieniuose darbuose, tiksluose ir tarpusavio santykiuose.
Mes esame Festo, ir mes sakome, kad prisijungdamas prie mūsų komandos, tu ne tik atrasi savo potencialą, bet ir galėsi jį visiškai išnaudoti. Mes palaikysime tave kiekviename žingsnyje, suteikdami galimybes ir įrankius, jei tik turėsi noro ir dėsi pastangas. Say you can? Then take it forward!
informacija apie UAB „FESTO“
609
Darbuotojų skaičius
20-30 mln. €
Pajamos 2022 m.