SAUGUMO ARCHITEKTAS (F/M/D)

Ieškome saugumo architekto (-ės), kuris (-i) prisijungtų prie mūsų IT architektūros komandos ir padėtų formuoti saugius technologinius sprendimus visoje grupėje. Šiose pareigose jūs (-ės) sujungsite kibernetinio saugumo reikalavimus ir jų praktinį įgyvendinimą technologijose, padėdami nustatyti, kaip saugumas turėtų būti veiksmingai integruotas į architektūrą, programinės įrangos inžineriją ir infrastruktūros praktiką. Būdami svarbiu energetikos sektoriaus žaidėju (-e), mes daug dėmesio skiriame kibernetinio saugumo atsparumui ir veikimo patikimumui, kad įvykdytume savo įsipareigojimus klientams ir užtikrintume kritinės energetikos infrastruktūros tęstinumą. Jei tai jus liečia, mielai jus pasveikinsime mūsų komandoje!

Prisijunkite prie #EnergySmart!

Prisidėsite prie žaliosios ir saugios energetikos ekosistemos kūrimo:

• Formuodami, valdydami ir nuolat tobulindami IT ir OT saugumo architektūros principus, standartus ir daugkartinio naudojimo sprendimų modelius, apimančius tinklo saugumą ir segmentavimą, saugų ryšį, tapatybės ir prieigos valdymą bei IT/OT integraciją.
• Integruodami saugumą visame programinės įrangos kūrimo gyvavimo cikle (SDLC), nuo sprendimo projektavimo iki kūrimo, testavimo ir diegimo, ir skatindami standartizuotų ir automatizuotų saugumo kontrolės priemonių integravimą į CI/CD srautus ir inžinerinę praktiką.
• Vertindami naujų ir besikeičiančių IT ir OT sprendimų saugumo architektūrą ir apibrėždami proporcingus, techniškai pagrįstus ir praktiškai įgyvendinamus nustatytų rizikų valdymo metodus.
• Kibernetinio saugumo reikalavimus ir nustatytas rizikas paversdami praktine architektūra ir techniniais sprendimais.
• Būdami IT architektūros komandos dalimi, glaudžiai bendradarbiaudami su kibernetinio saugumo specialistais, programinės įrangos inžinerijos komandomis, infrastruktūros ir tinklo inžinieriais bei kitais technologijų specialistais, kad formuotumėte saugius ir praktiškus technologijų sprendimus.
• Stiprindami saugios programinės įrangos inžinerijos gebėjimus, įtraukdami kibernetinio saugumo perspektyvą į inžinierių bendruomenę ir skatindami saugaus kūrimo praktiką visose komandose.

• Daugiau nei 5 metų atitinkama IT patirtis, įskaitant praktinę atsakomybę už techninių sprendimų kūrimą ir diegimą programinės įrangos inžinerijos, infrastruktūros ar saugumo inžinerijos srityse.
• Įrodyta patirtis kuriant saugias technines architektūras ir paverčiant saugumo reikalavimus įgyvendinamais inžineriniais sprendimais, įskaitant saugumo kontrolės priemones, integruotas į infrastruktūrą, programinės įrangos kūrimo ar teikimo procesus.
• Gebėjimas projektuoti ir vertinti saugius infrastruktūros, debesijos, tinklo, tapatybės ir prieigos valdymo sprendimus.
• Gebėjimas įvertinti kibernetinio saugumo riziką ir apibrėžti proporcingus, techniškai pagrįstus ir praktiškai įgyvendinamus saugumo sprendimus.
• Geras kibernetinio saugumo reglamentų ir standartų supratimas, gebėjimas reikalavimus paversti praktiniais techniniais sprendimais.
• Gebėjimas savarankiškai priimti ir ginti architektūros sprendimus bei rasti pragmatiškus sprendimus tarp technologijų ir kibernetinio saugumo komandų.
• Puikūs bendravimo įgūdžiai ir gebėjimas paaiškinti sudėtingas saugumo temas tiek kibernetinio saugumo, tiek technologijų specialistams.

Būtų privalumas:

• Patirtis su saugumo įrankiais CI/CD kanaluose, politikos kaip kodo, grėsmių modeliavimo, IAM/PAM, „Azure“ saugumo sprendimuose arba OT/ICS saugumo standartuose.

• Papildomų išmokų paketas, iš kurio galite rinktis: pensijų kaupimas, sveikatos draudimas arba kita išmoka iš MELP paraiškoje siūlomo išmokų sąrašo.
• Papildomos apmokamos dienos už sveikatos gerinimą, trumpalaikes ligas, savanorystę ir sukauptą darbo patirtį.
• Hibridinis darbo modelis (3+2) ir lankstus darbo grafikas.
• Vidinės karjeros galimybės.
• Plačios mokymosi ir kvalifikacijos kėlimo programos.
• Mentoryste paremta kultūra, skirta prasmingam ir vertybėmis pagrįstam darbui.
• Dalyvavimas besiskleidžiančiame energetikos transformacijos procese, siekiant sukurti 100 % žalią ir saugią energetikos ekosistemą tiek dabartinei, tiek ateities kartoms.

Prisijunkite prie augančios ir vis labiau tarptautinės energetiškai išmanančių žmonių komandos, kurią vienija bendras tikslas. Mes visi prisidedame prie 100 % saugios ir žalios energijos ekosistemos kūrimo dabartinei ir ateities kartoms.

Ir tai pasiekti tikrai nereikia laukti tobulo momento. Mes tikime, kad galia veikti kyla iš kasdienio mūsų darbo intensyvumo. Vieningi tikslo. Iššūkių priėmimas. Aistra atsinaujinimui. Siekiame tobulumo. Tai mūsų mąstysena. Kartu jos sukuria energiją, kuri skatina viską, ką darome. Energiją, kurią generuoja mūsų pasirinkimai. Jei vadovaujatės ta pačia mąstysena – laukiame Jūsų mūsų komandoje!

Siekdami savo strateginių tikslų didinti lyčių pusiausvyrą „Ignitis grupėje“, šalia pareigybių pavadinimų nurodome „m/v/d“, o tai reiškia, kad laukiame visų lyčių kandidatų – moterų, vyrų ar įvairių lyčių.

„Ignitis grupė“ užtikrina lygias galimybes. Laukiame visų kandidatų ir nediskriminuojame dėl rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar lytinės tapatybės, amžiaus, negalios ar kitų asmeninių savybių, nesusijusių su darbo įsipareigojimais.

Šios pareigybių grupės atlyginimų diapazonas yra nuo 5110 iki 7660 EUR (neatskaitytų mokesčių). Konkretus darbo užmokestis siūlo atsižvelgdamas į darbo patirtį ir kompetenciją. Prie darbo užmokesčio gali būti mokama kintamoji atlygio dalis.

5110-7660 €/mėn. neatskaičius mokesčių