Ieškome sistemų analitiko(-ės), skirto darbo vietos technologijoms, prisijungti prie „Telia“.
Esu
Lukas Mikalauskas, vadovauju mūsų darbo vietos technologijų ir palaikymo paslaugoms ir ieškau žmogaus, pasiruošusio(-ios) augti kartu su mumis. Esame palaikanti, į ateitį orientuota komanda, orientuota į
20 000 galinių įrenginių valdymą Šiaurės ir Baltijos šalyse – užtikrinant, kad kiekvieno kolegos skaitmeninė darbo diena vyktų sklandžiai.
Ką jūs darysite:
Kursite mūsų skaitmeninės darbuotojų patirties (DEX) praktiką nuo nulio – galinių įrenginių duomenis paversdami įžvalgomis, o įžvalgas – veiksmais.
- Kursite tiesioginius transporto priemonių parko būklės ataskaitų suvestines ir įspėjimus, remdamiesi „Splunk“ ir „Microsoft Endpoint Analytics“ – duomenų srautai jau egzistuoja; Priversite juos dirbti mums
- Sukurti metriką ir bazinius rodiklius, kurie apibrėžia skaitmeninės patirties sveikatą mūsų „Windows“, „Mac“ ir „Citrix“ aplinkose – įrenginių našumą, pataisų ir atitikties klaidų tendencijas, seanso kokybę
- Konsultuoti mūsų inžinierių komandas ir pagalbos tarnybą, pateikiant įrodymais pagrįstas problemų ataskaitas – koreliuojant telemetriją su bilietų modeliais, siekiant pašalinti pagrindines priežastis, kol jos nepaveikė vartotojų
- Formuoti mūsų DEX veiksmų planą – nuo šiandienos įrankių pritaikymo praktikoje iki ateities plano parengimo
Kas padės jums klestėti šiame vaidmenyje:
Tai yra kūrimo, o ne priežiūros vaidmuo – būsite pirmasis mūsų sistemų analitikas, skirtas darbo vietos technologijoms, todėl atsakomybė ir analitinis smalsumas yra svarbesni nei tobulas CV atitikimas.
- Gebėjimas neapdorotą telemetriją paversti aiškia istorija: pradiniai rodikliai, tendencijos, anomalijos ir rekomendacija, skatinančia imtis veiksmų.
- Patirtis kuriant ataskaitų suvestines ir analizę naudojant „Splunk“ (SPL) arba panašią telemetrijos ir analizės platformą būtų privalumas.
- Pažintis su moderniu galinių įrenginių valdymu – „Microsoft Intune“ ir (arba) SCCM, ir „Windows“ galinių įrenginių vidiniais parametrais (našumas, atnaujinimai, atitiktis) būtų privalumas.
- Patirtis dirbant su DEX platformomis („Nexthink“, „1E“, „ControlUp“, „Lakeside“), „Endpoint Analytics“, macOS/Jamf, „Citrix“ arba scenarijų kūrimu („PowerShell“, „Python“, KQL) – didelis privalumas.
- Laisva anglų kalbos mokėjimas.
Prisijunkite prie mūsų ir kurkite išmanesnį gyvenimą žmonėms, įmonėms ir planetai
„Telia“ esame 15 000 kolegų komanda visoje Šiaurės ir Baltijos šalyse, aistringai besidominti technologijomis ir ryšiu. Būdami
geriausiu darbdaviu ir tvarumo lyderiu, skatiname pokyčius įgyvendindami didelio masto, įtakingus projektus ir kurdami tvarų, įtraukų pasaulį.
Čia galite
tobulinti savo įgūdžius, vadovauti prasmingiems projektams ir klestėti palaikančioje, įvairialypėje aplinkoje. Nesvarbu, ar žengiate pirmąjį žingsnį, ar kitą, „Telia“ yra vieta augti, priklausyti ir daryti realų poveikį.
Ką siūlome
„Telia“ rūpinasi jūsų gerove, tobulėjimu ir priklausymo jausmu:
- Papildomas sveikatos draudimas ir pensijų planai
- Darbo vieta: darbas iš bet kurios ES vietos iki 30 dienų per metus
- Papildomos atostogų dienos, priklausomai nuo darbo stažo (iki 5 papildomų dienų)
- Nuolaidos „Telia“ paslaugoms, įskaitant nemokamą internetą namuose
- Partnerių pasiūlymai ir nuolaidos (SPA, kavinės, renginiai)
- „Telia“ vaikų klubas: vasaros stovyklos darbuotojų vaikams
- Įmonės remiama sporto veikla (joga, krepšinis, bėgimas)
- Vidiniai mokymai, lyderystės programos ir darbo stebėjimas, siekiant atrasti naujus vaidmenis... ir dar daugiau .
Šios pareigybės mėnesinis atlyginimas – nuo 2960 iki 4440 Eur bruto + metiniai premijos už rezultatus / pardavimus. Nors atlyginimas gali skirtis priklausomai nuo jūsų įgūdžių ir patirties.
Pasiruošę tobulėti?
Laukiame jūsų paraiškos iki
2026 m. rugpjūčio 30 d.. Atkreipkite dėmesį, kad rasime tinkamą kandidatą ir galime uždaryti šią pareigybę anksčiau, todėl nedelskite ir neteikite paraiškos!
Jei būsite atrinkti kitam etapui, su jumis susisieks mūsų
talentų paieškos partneris. Tikrinimai ir rekomendacijos bus proceso dalis.
Norite sužinoti daugiau apie šią pareigybę? Susisiekite su
Luku Mikalausku el. paštu
Lygios galimybės
„Telia“ mes atpažįstame talentus pagal
profesinius įgūdžius ir augimo potencialą. Mes puoselėjame įvairovę, užtikrindami, kad būtų patenkinti kiekvieno individo poreikiai, nepaisant negalios, lyties, amžiaus, tautybės, seksualinės orientacijos ar socialinės padėties. Kartu esame pasiryžę puoselėti įtraukią darbo aplinką, kurioje
jūsų unikalumas yra mūsų stiprybė.
Prisijunkite prie mūsų ir kartu kurkime geresnius darbus!
Daugiau apie mūsų kultūrą: