Sistemų analitikas

Pagrindinis darbo tikslas

Sistemų analitikas atlieka pagrindinį vaidmenį sujungiant verslo poreikius ir techninius sprendimus, analizuodamas reikalavimus, vertindamas sistemas ir užtikrindamas aiškų bendravimą tarp suinteresuotųjų šalių ir kūrimo komandų. Šis vaidmuo sutelktas į verslo tikslų pavertimą įgyvendinamomis specifikacijomis, palaikant efektyvių, gerai integruotų sprendimų teikimą per visą produkto kūrimo gyvavimo ciklą.

Kokios galite tikėtis savo dienos?

• Tapkite autonomiškos, tarpfunkcinės komandos nariu ir prisidėkite prie verslo analizės per visą produkto kūrimo gyvavimo ciklą.
• Glaudžiai bendradarbiaukite su verslo suinteresuotosiomis šalimis, srities ekspertais ir galutiniais vartotojais, kad surinktumėte, analizuotumėte ir paverstumėte verslo, funkcinius ir nefunkcinius reikalavimus aiškiomis vartotojų istorijomis ir funkcinėmis specifikacijomis.
• Įvertinkite esamas sistemas, procesus ir integracijas, kad nustatytumėte spragas, neefektyvumą ir pasiūlytumėte patobulinimų.
• Kasdien glaudžiai bendradarbiaukite su techninėmis komandomis, kad stebėtumėte kūrimo eigą, užtikrintumėte aiškų ir bendrą reikalavimų supratimą ir pritaikytumėte sprendimus pagal kintančius poreikius.
• Remkite ir dalyvaukite testavimo veikloje (integracija, vartotojų priėmimas), užtikrindami, kad sprendimai atitiktų verslo lūkesčius ir būtų paruošti išleidimui.
• Prisidėkite prie aiškios ir struktūrizuotos dokumentacijos (pvz., procesų srautų, diagramų) tvarkymo, užtikrindami suinteresuotųjų šalių suderinamumą.

Ko mes tikimės iš jūsų?

• Įrodyta patirtis reikalavimų rinkimo, sistemų analizės, techninių specifikacijų ir dokumentacijos srityse
• Patirtis paverčiant verslo poreikius vartotojų istorijomis, funkciniais reikalavimais ir įgyvendinamomis kūrimo užduotimis
• Patirtis dirbant Agile aplinkoje (JIRA, Confluence)
• Patirtis procesų modeliavime (BPMN 2.0)
• Tarpsisteminių integracijų (pvz., API, įvykių pagrindu) supratimas, gebėjimas įvertinti poveikį ir efektyviai bendradarbiauti su techninėmis komandomis
• Puikūs analitiniai ir problemų sprendimo įgūdžiai
• Geri bendravimo įgūdžiai ir gebėjimas dirbti tiek su verslo, tiek su techniniais suinteresuotaisiais asmenimis
• Anglų kalbos mokėjimas (žodžiu ir raštu)

Kodėl turėtumėte apsvarstyti mus kaip kitą savo karjeros žingsnį?


Karjeros galimybės


Daugelis mūsų vadovų savo karjerą pradėjo pradinio lygio pareigose „Girteka Group“. Kiekvienais metais apie 30 % mūsų kolegų pereina į naujas pareigas ir plėtoja savo karjerą įmonėje.


Mokymasis ir tobulėjimas


Mes nuolat investuojame į savo žmones per įvairias vidines ir išorines mokymo programas, seminarus, mentorystės galimybes, vadovavimo ugdymo iniciatyvas ir kalbų kursus.


Sveikata ir gerovė

Rūpinamės savo kolegų gerove ir teikiame visapusišką sveikatos draudimą. Taip pat remiame aktyvų gyvenimo būdą per savo sporto klubų lankytojų ir sportininkų bendruomenę. Be to, siūlome 50 % kompensaciją už maitinimą darbo vietoje, taip pat nemokamus vaisius ir užkandžius mūsų biuro virtuvėse ir poilsio kambariuose.

Bendradarbiavimo kultūra

Tikime, kad stiprus komandinis darbas ir prasmingi ryšiai lemia išskirtinius rezultatus. Dirbdami tarptautinėse komandose, bendradarbiaujame siekdami bendrų tikslų, keičiamės patirtimi ir kartu švenčiame pasiekimus.

Atlygiai ir pripažinimas

Vertiname ir pripažįstame savo žmones darbo jubiliejų apdovanojimais, pripažinimu už vertybėmis pagrįstą elgesį ir papildomomis lengvatomis. Tai apima laisvą dieną per gimtadienį, šventines dovanas, komandos formavimo renginius, darbuotojų iniciatyvas, bendraminčių klubus ir galimybę naudotis išskirtinėmis partnerių nuolaidomis.

Bazinis mėnesinis atlyginimas: nuo 3350 iki 4190 EUR (neatskaičius mokesčių). Galutinis pasiūlymas priklausys nuo kandidato patirties, kompetencijų ir bendro tinkamumo pareigoms.

3350-4190 €/mėn. neatskaičius mokesčių